{"id":3068,"date":"2021-05-31T17:39:15","date_gmt":"2021-05-31T10:39:15","guid":{"rendered":"http:\/\/bbs.binus.ac.id\/management\/?p=3068"},"modified":"2021-05-31T17:39:15","modified_gmt":"2021-05-31T10:39:15","slug":"kata-kata-motivasi-kerja-untuk-karyawan-bikin-kamu-lebih-semangat","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/bbs.binus.ac.id\/management\/2021\/05\/kata-kata-motivasi-kerja-untuk-karyawan-bikin-kamu-lebih-semangat\/","title":{"rendered":"Kata-Kata Motivasi Kerja untuk Karyawan, Bikin Kamu Lebih Semangat"},"content":{"rendered":"<pre>shared by: Nugroho J. Setiadi, PhD and Wulandari Nursanti (2440083456)\r\n\r\nLinkedIn: <a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/nugroho-j-setiadi-8b9b0116\/\">https:\/\/www.linkedin.com\/in\/nugroho-j-setiadi-8b9b0116\/<\/a>\r\nGoogle citation index: <a href=\"https:\/\/scholar.google.com\/citations?user=7kvetHUAAAAJ#%21\">https:\/\/scholar.google.com\/citations?user=7kvetHUAAAAJ#%21<\/a><\/pre>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Beberapa pekerjaan yang kamu lakukan mungkin memberikan terkesan monoton dan tak sesuai dengan yang kamu inginkan. Tentu saja hal ini bisa memicu kamu untuk bermalas-malasan.\u00a0 Salah satu kesuksesan seseorang pun bisa diukur bagaimana ia bekerja. Meskipun menjadi seorang karyawan, tentu saja kesuksesan tiap karyawan ini berbeda. Tergantung bagaimana kamu menyikapi pekerjaan kamu serta bagaimana semangat kamu dalam bekerja. Karena sebagai seorang karyawan kamu tentu saja memiliki tanggung jawab terhadap pekerjaan kamu.\u00a0Tentu saja bila kamu memiliki motivasi penyemangat kerja, kamu pastinya kan mulai berfikir untuk meraih sebuah kesuksesan.Karena terkadang membaca kata-kata motivasi kerja, bisa mengubah pola berfikir kamu dalam melakukan suatu pekerjaan. Albert Camus \u201cTanpa bekerja, semua kehidupan akan membusuk. Tetapi ketika bekerja tanpa jiwa, maka kehidupan akan tercekik dan mati\u201d, Bill Cosby \u201cDalam kesuksesan, kemauan anda untuk sukses harus lebih besar daripada ketakutan anda akan kegagalan\u201d.<\/p>\n<p>Source:\u00a0Novita Ayuningtyas (2019), liputan6.\u00a0From: <a href=\"https:\/\/www.liputan6.com\/bisnis\/read\/3910536\/kata-kata-motivasi-kerja-untuk-karyawan-bikin-kamu-lebih-semangat\">https:\/\/www.liputan6.com\/bisnis\/read\/3910536\/kata-kata-motivasi-kerja-untuk-karyawan-bikin-kamu-lebih-semangat<\/a>. Retrieved on May 31, 2021<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>shared by: Nugroho J. Setiadi, PhD and Wulandari Nursanti (2440083456) LinkedIn: https:\/\/www.linkedin.com\/in\/nugroho-j-setiadi-8b9b0116\/ Google citation index: https:\/\/scholar.google.com\/citations?user=7kvetHUAAAAJ#%21 &nbsp; Beberapa pekerjaan yang kamu lakukan mungkin memberikan terkesan monoton dan tak sesuai dengan yang kamu inginkan. Tentu saja hal ini bisa memicu kamu untuk bermalas-malasan.\u00a0 Salah satu kesuksesan seseorang pun bisa diukur bagaimana ia bekerja. Meskipun menjadi seorang [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":9,"featured_media":3069,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2,60],"tags":[58,7,44,42,8],"class_list":["post-3068","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-article","category-managerial-skills","tag-aacsb","tag-bbs","tag-human-capital","tag-leadership","tag-management"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bbs.binus.ac.id\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3068","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bbs.binus.ac.id\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bbs.binus.ac.id\/management\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bbs.binus.ac.id\/management\/wp-json\/wp\/v2\/users\/9"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bbs.binus.ac.id\/management\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3068"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/bbs.binus.ac.id\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3068\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3070,"href":"https:\/\/bbs.binus.ac.id\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3068\/revisions\/3070"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bbs.binus.ac.id\/management\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3069"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bbs.binus.ac.id\/management\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3068"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bbs.binus.ac.id\/management\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3068"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bbs.binus.ac.id\/management\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3068"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}