PENGARUH KNOWLEDGE SHARING DAN ORGANIZATIONAL CLIMATE TERHADAP INNOVATION DENGAN MILLENIAL GENERATION

Oleh Hardijanto S. & Farah S.
Pada era modern saat ini, perkembangan teknologi yang terus menerus meningkat menjadikan teknologi sebagai salah satu kebutuhan masyarakat modern yang dapat mendukung berbagai aktifitas mereka. Mulai dari berbisnis, bersosialisasi, atau pun dengan menyalurkan informasi terkini. Semua itu sekarang bisa dilakukan dengan memakai internet. Yang menjadi tolak ukur menarik adalah apabila perusahaan memiliki mayoritas pekerja pada generasi milenial. Hal ini menjadi sorotan banyak peneliti, pada perusahaan start up yang mayoritas diisi kalangan muda sebagai pekerjanya.

Pada generasi milenial, Knowledge Sharing bepengaruh secara terhadap potensi kinerja Millenial Generation, dan Millenial Generation juga menentukan kualitas inovasi yang dibutuhkan oleh perseroan dalam menarik konsumennya. Pola kepemimpinan dan manajemen terhadap generasi ini sangat berpengaruh terhadap innovation